GESTION DU TRAVAIL
Chez TGS Edisa, nous fournissons des services de gestion du travail des RH aux entreprises qui décident d’externaliser leurs Départements de Ressources Humaines où, en outre, nous les conseillons sur les différents domaines de la question : convention collective applicable, nous préparons les contrats de travail, les feuilles de salaire mensuelles et les assurances sociales. .
De même, nous conseillons nos clients sur les possibles risques pouvant survenir dans la relation de travail régulière : infractions et sanctions, réduction des heures de travail, coûts du travail. Nous assistons et représentons l’entreprise devant l’Inspection du Travail et dans les processus de résolution extrajudiciaire des conflits.
Nos professionnels de la Gestion du Travail coordonnent avec les Services de Prévention Externes en termes de conformité avec la Réglementation sur la Prévention des Risques Professionnels ainsi qu’avec les Mutuelles d’Accidents et de Maladies Professionnelles en termes de prestations dérivées de contingences communes et professionnelles.
Enfin, nous conseillons et gérons la formation subventionnée par le biais du crédit subventionné par la Fondation Tripartite.
